ソリューション営業の前提 : 報連相(2) 報告

上司への報告は、部下の義務です。
①.通常口頭で報告しますが、急ぎの場合は電話で報告する場合もあります。
その他、文書で報告するのか、Eメールで報告するのかは上司の指示に従 います。
②.通常は、直属の上司に対して報告します。直属の上司の指示がないのに直属の上司をスキップして、 上司の上司に報告してはなりません。
③.報告は、結論から先に報告します。
④.報告は、客観的にありのままを報告します。
⑤.報告は、簡潔に行なわなければなりません。
⑥.報告は、わかりやすく行なわなければなりません。
⑦.報告には、自分の判断も付け加えると良い。
⑧.報告のタイミングを判断すること。緊急か否か。
⑨.悪い話は自分で抱え込まないで、早めに報告すること。
⑩.上司から求められる前に報告すること。






